• Değerlendirme ve Gelişim Merkezi
  • Türkçe Türkçe
    English English Deutsch Deutsch French French Russian Russian Arabic Arabic
  • 850 333 DISC
  • X
Discakademilogo
Öğrenci
Giriş Yap
Hesap Oluştur
DISC Öğrenci Nedir?
Sıkça Sorulan Sorular
BİREYSEL
Giriş Yap
Hesap Oluştur
Davet Kodu ile Yanıtlandır
Sıkça Sorulan Sorular
KURUMSAL
KURUMSAL

Henüz bir hesabınız yok mu? SİZİ ARAYALIM

  • ÇÖZÜMLERİMİZ
    • Değerlendirme Merkezi
      • İşe Alım Değerlendirmeleri
      • Sanal Değerlendirmeler
      • Kurum İçi Çalışan Değerlendirmeleri
    • Yetenek Yönetimi Merkezi
    • İşe Uygunluk Analizi
  • ÜRÜNLERİMİZ
    • DISC Kişilik Envanteri
    • DISC Neuro
    • DISC Integrity
    • DISC Aptitude
    • DISC Cognitive
    • DISC AI Assess
    • Huawei IT Test
    • DISC Öğrenci
    • DISC Team
    • MMPI-2 Minnesota Çok Yönlü Kişilik Envanteri
    • Liderlik Testleri
      • SJT Liderlik Testi
      • Quinn Management Test
      • TLC-Q Test
  • EĞİTİMLERİMİZ
    • DISC Eğitimleri
    • DISC Drama
    • Eğitim Takvimi
  • HAKKIMIZDA
    • Biz Kimiz
    • İş Ortaklarımız
    • Referanslar
    • Kariyer
    • Bize Ulaşın
  • BLOG
    • Video Blog
    • Blog
  • BİREYSEL
    • Giriş Yap
    • Hesap Oluştur
    • Davet Kodu İle Yanıtlandır
  • KURUMSAL

DISC|akademi Blog

  • ANASAYFA
  • BLOG
Blog Thumbnail Image

İnsan Kaynaklarında Yatırımın Getirisini Artıracak 7 Adım

İnsan kaynakları departmanları olarak işe alım yapıyor, yeni çalışanlarınızı eğitiyor, mevcut çalışanlar için eğitim düzenliyor veya yukarıdakilerin hepsini birden verimli bir şekilde [...]

By DISC|akademi DISC, İnsan Kaynakları Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Kişilik Envanteri ile Stres Yönetimi

Günlük hayatımızda iletişim halinde olduğumuz bireylerin farklılık gösteren davranışlarına ve gün içerisinde karşılaştığımız stresli durumlara karşı verdiğimiz tepkileri nasıl yönetiyoruz? [...]

By DISC|akademi DISC, Stres Yönetimi Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Nedir? Dominant Profiller ile Çalışma Tüyoları

İş yaşantısında büründüğümüz roller gereği birçok kişi ile iletişim halindeyiz. Ekip arkadaşlarımız, yöneticilerimiz, astlarımız, müşterilerimiz ile iletişim halindeyken karşımızdaki [...]

By DISC|akademi DISC, Dominant Profil Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Profil Tipleri, Başarmanın Yarısıdır

DISC Profil Tipleri bize nasıl fayda sağlayabilir? Yeni yıl yaklaşıyor ve her birimiz yeni yıla girerken kendimize hedefler belirleyip geçtiğimiz yıllarda yaptığımız yanlışlıkları, hataları [...]

By DISC|akademi DISC, Başarı Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Çalışan Gelişiminde Kazanç Sağlayan Yaklaşım

Yöneticilerin, ekiplerinin gelişiminde çok kritik bir role sahip olduğunu biliyoruz. Güçlü bir lider ve stratejik bir yönetim planı olmayan kurumlarda çalışanlar genellikle ilgisiz,  [...]

By DISC|akademi DISC, DISC, Çalışan Gelişimi Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Nedir? DISC Profil Tiplerine Göre Uzlaşma Yöntemleri

DISC Profil Tipleri ile günlük hayatımızda ve iş yaşantımızda sürekli iletişim halindeyiz, iletişimi gelişigüzel yaşamak yerine daha verimli sonuçlar adına biçimlendirilmiş bir ilişki [...]

By DISC|akademi DISC, Uzlaşma Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Nedir? DISC Teorisinin Satış Organizasyonu Üzerindeki Etkisi

Hayatımızın her alanında DISC teorisi yer alabiliyor. İnsanı ilgilendiren, içinde insan olan her süreç için DISC’ten faydalanmak mümkün. İletişim dediğimizde kendimizi tanımak [...]

By DISC|akademi DISC, Satış Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Çalışan Bağlılığında DISC Faktörlerinin Etkisi

Bir araştırma şirketinin son zamanlarda yaptığı bir anket sonucuna göre çalışanların %85’i işe bağlı olmadıklarını ve iş süreçlerinde aktif rol almadıklarını belirtmişler. Bu sonucu yorumlamak [...]

By DISC|akademi DISC, Çalışan Bağlılığı Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Kişiliklerimizin Sosyal Medyaya Yansıması

Çağımızın alışkanlığı olan sosyal medya kullanımı bile karakteristik özelliklerimize göre şekilleniyor. Telefonu elinize alıp sosyal medya hesaplarınızı kontrol ettiğinizde, bağımlı gibi dakika [...]

By DISC|akademi DISC, Kişilik, Sosyal Medya Okumaya Devam Et
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
Haber Alın
  • Eğitim ve diğer duyurularımızdan şimdi haberdar
    olmak için e-posta adresinizi giriniz



  • Kişisel Verilerin Korunması - Başvuru Formu

  • Kişisel Verilerin Korunması, Gizlilik ve Üyelik Sözleşmesi

İLETİŞİM BİLGİLERİMİZ

850 333 DISC

  • Soğanlık Yeni Mah. Aliağa Sk.
    Bumerang Towers 8/38
    34880, Kartal /İstanbul

  • support@discakademi.com

Sosyal Medya
  • X

Tanıtım FİLMİMİZ için tıklayınız
disc-logo-footer

© DISC|akademi 2004-2024. Telif Hakları Saklıdır.

  • Giriş Yap
  • Site Haritası
  • Bize Ulaşın

DISC|akademi sitesi kullanımı için yasal düzenlemelere uygun çerezler(cookies) kullanıyoruz.

Siteyi ziyaret ederek bu çerezlerin kullanımını ve DISC|akademi Gizlilik ve Üyelik Sözleşmesi hükümlerini kabul ediyor olacağını bildiririz.