• Değerlendirme ve Gelişim Merkezi
  • Türkçe Türkçe
    English English Deutsch Deutsch French French Russian Russian Arabic Arabic
  • 850 333 DISC
  • X
Discakademilogo
Öğrenci
Giriş Yap
Hesap Oluştur
DISC Öğrenci Nedir?
Sıkça Sorulan Sorular
BİREYSEL
Giriş Yap
Hesap Oluştur
Davet Kodu ile Yanıtlandır
Sıkça Sorulan Sorular
KURUMSAL
KURUMSAL

Henüz bir hesabınız yok mu? SİZİ ARAYALIM

  • ÇÖZÜMLERİMİZ
    • Değerlendirme Merkezi
      • İşe Alım Değerlendirmeleri
      • Sanal Değerlendirmeler
      • Kurum İçi Çalışan Değerlendirmeleri
    • Yetenek Yönetimi Merkezi
    • İşe Uygunluk Analizi
  • ÜRÜNLERİMİZ
    • DISC Kişilik Envanteri
    • DISC Neuro
    • DISC Integrity
    • DISC Aptitude
    • DISC Cognitive
    • DISC AI Assess
    • Huawei IT Test
    • DISC Öğrenci
    • DISC Team
    • MMPI-2 Minnesota Çok Yönlü Kişilik Envanteri
    • Liderlik Testleri
      • SJT Liderlik Testi
      • Quinn Management Test
      • TLC-Q Test
  • EĞİTİMLERİMİZ
    • DISC Eğitimleri
    • DISC Drama
    • Eğitim Takvimi
  • HAKKIMIZDA
    • Biz Kimiz
    • İş Ortaklarımız
    • Referanslar
    • Kariyer
    • Bize Ulaşın
  • BLOG
    • Video Blog
    • Blog
  • BİREYSEL
    • Giriş Yap
    • Hesap Oluştur
    • Davet Kodu İle Yanıtlandır
  • KURUMSAL

DISC|akademi Blog

  • ANASAYFA
  • BLOG
Blog Thumbnail Image

DISC İş Yerinde Empatiyi Nasıl Destekleyebilir?

Hepimiz, bazılarımızın ofise döndüğü, bazılarımızın sürekli olarak evden çalıştığı veya hibrit çalışma modelinde çalıştığı yeni "normal"imize alışmaya çalışırken, ekip dinamikleri iletişim kurmayı..

By DISC|akademi DISC, empati, ekip, uyum, iş, Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC'in Motivasyona Etkisi

Kişilerin motivasyonu içsel olarak oluşturulduğunda şirket içinde olumlu sonuçlara daha hızlı ulaşılabiliyor.  Motivasyonu sürekli daim kılmak ciddi bir emek ve bilgi gerektiriyor. Motivasyonun

By DISC|akademi DISC, DISC, motivasyon, şirket, karakterler, Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Dayanıklılığı Geliştiren Bir Kültür Nasıl İnşa Edilir

Her çağın kendine ait çeşitli toplumsal problemleri oluyor. İçinde bulunduğumuz çağın genel sorunu ise bireysel dayanıklılık olarak karşımıza çıkıyor. Dayanıklı olmanın temelinin zorluklardan

By DISC|akademi DISC, Çağımız, DISC, Kültür, Güç, Karakterler Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Motivasyon Matrisi

Motivasyon yönetimi pandemi sonrasında hem çalışanlar açısından hem de yöneticiler açısından çok daha detaylı incelenmesi gereken bir değerlendirme içinde yer almaya başladı.Özellikle yöneticilerin, 

By DISC|akademi DISC, Motivasyon DISC Çalışan Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Konfor Alanı Gerçeği

Konfor alanlarımızın içerisinde, alışmış olduğumuz yapılarda her gün işe gidip gelirken birdenbire pandemi’nin eşiğinde, yeni hayat düzeninde buluverdik kendimizi. Oysa bilim, konfor bölgemizin

By DISC|akademi DISC, dısc esneklik konfor davranış pandemi Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

DISC Nedir? Stresi Yönetmemizi Sağlar Mı?

Ne kadar az veya çok olursa olsun, hepimiz günlük olarak stres yaşıyoruz. Bazılarımız bu durum karşısında oldukça zorlanırken, bazılarımız çok az etkilenir. Nereye giderseniz gidin, stres[...]

By DISC|akademi DISC, DISC,Stresi Yönetmek Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Çatışmalarımızı Yönetebiliyor muyuz? Kaçıştan-Etkileşime Geçme

Hayatımızdaki korku, tehdit ve stres gibi rahatsız edici şeylerle karşılaştığımızda genellikle önce savaş ya da kaç refleksimiz ortaya çıkmaya çalışır. Çatışma, özellikle iş yerinde oldukça[...]

By DISC|akademi DISC, çatışma yönetimi, şirket kültürü Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Beş Nesil'in Uyumu

Bugün iş yerlerimizde ilk kez beş neslin bir arada çalıştığına şahit oluyoruz. Çeşitliliğin kuruluşlar için öncelik olduğu bir zamanda bu kuşakları anlamak ve çeşitliliklerini göz önünde[...]

By DISC|akademi DISC, DISC, Organizasyon Kültürü Okumaya Devam Et
Blog Thumbnail Image

Özelleştirilmiş Çalışan Gelişim Programı

 

Yöneticilerin, ekiplerindeki insanları geliştirmede kritik bir rol oynadığını, güçlü liderlerle çalışan kişilerin daha verimli ve kişisel anlamda daha başarılı olduklarını biliyoruz.[...]

By DISC|akademi DISC, Çalışan Gelişimi Okumaya Devam Et
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
Haber Alın
  • Eğitim ve diğer duyurularımızdan şimdi haberdar
    olmak için e-posta adresinizi giriniz



  • Kişisel Verilerin Korunması - Başvuru Formu

  • Kişisel Verilerin Korunması, Gizlilik ve Üyelik Sözleşmesi

İLETİŞİM BİLGİLERİMİZ

850 333 DISC

  • Soğanlık Yeni Mah. Aliağa Sk.
    Bumerang Towers 8/38
    34880, Kartal /İstanbul

  • support@discakademi.com

Sosyal Medya
  • X

Tanıtım FİLMİMİZ için tıklayınız
disc-logo-footer

© DISC|akademi 2004-2024. Telif Hakları Saklıdır.

  • Giriş Yap
  • Site Haritası
  • Bize Ulaşın

DISC|akademi sitesi kullanımı için yasal düzenlemelere uygun çerezler(cookies) kullanıyoruz.

Siteyi ziyaret ederek bu çerezlerin kullanımını ve DISC|akademi Gizlilik ve Üyelik Sözleşmesi hükümlerini kabul ediyor olacağını bildiririz.